好福利自带“助燃剂”——实战经验中的企业福利策略分享

2016年12月29日 13:30 ~ 2016年12月29日 16:00
限额30人
欢雀在线人力

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市场调查显示,企业员工福利制度的设计与实施,正在成为决定员工产能高低的关键因素,而员工福利制度的可持续延展性,在企业整体发展驱动因素中的权重比例,也越来越高。欢雀科技以实战经验与您分享如何通过企业福利带动企业运营管理。

 

主题:好福利自带“助燃剂”——实战经验中的企业福利策略分享

时间:2016年1229日,下午1330-1600

地点:广州市天河区软件路13号天河政务中心7-9层(天河人才港)806小样兼修营

对象人群:企业经营负责人或企业HR

活动人数:30(名额有限)

 

话题一:企业员工心理及需求  

随着工作节奏越来越快,构成生活的元素越来越多,过于简单、不完善、不合理的员工福利制度,逐渐难以符合员工的需求;透过企业与员工关系的讲解,了解各类型员工的真实需求。

(1)如何正确地理解员工需求

2)福利与员工心理的关系

3)构成企业员工福利的要素

 

话题二:好福利自带“助燃剂”

合适的员工福利制度,不仅不会增添企业支出与负担,而会增进员工与企业的“黏性”,通过各类案例介绍,福利所带来员工的“认同感”与“归属感”,是如何驱动企业运营提升的。

1)员工福利类型与功能

2)福利预算与执行管理

3)员工福利长期规划思路

 

主讲嘉宾:尹德钢

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华南理工大学骨干班(总裁班)成员

南开大学MBA成员

欢雀首席人力顾问、薪酬福利专家

东方精工股份有限公司副总裁

万昌集团有限公司总裁

正略钧策咨询有限公司合伙人、副总裁

 

咨询和服务过的客户:

柳工机械、万客隆、同仁堂药业、苏州创投、中移动、中国盐业、无锡新日电动车、泰奇食品、金大田门业、洛阳轴承等

 

活动流程:

13:30-13:40  现场签到,领取礼物

13:40-14:30  话题一分享:企业员工心理及需求——尹德钢

14:30-15:20  话题二分享:好福利自带“助燃剂”——尹德钢

15:20-15:40  欢雀人力资源管理和福利经验分享

15:40-16:00  会后交流分享互动时段

 

地址交通:

公交站:天河软件园管委会

导航:天河政务中心

可乘公交路线:355路,494路,494A,497路,581路,774路,776,901A路,902路,903路,B4,B26路


参与福利:

所有参会客户均可获得精美礼品1份

报名方式:点击上方我要报名即可报名参加。

报名联系人:邹先生   Tel: 13922774906   Mail: jojo.zou@que360.com

 

主办方:

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深圳市前海欢雀科技有限公司作为互联网人力资源服务提供商,专注为企业提供人力资源管理的互联网解决方案。母公司广东沃德人力资源咨询有限公司作为传统的线下人力资源服务提供商,致力于为客户提供全方位、多层次的人力资源服务。沃德凭借多年线下人力资源服务的积淀,创新打造“互联网+人力资源”平台欢雀科技,欢雀沃德作为联合品牌,互为服务供应商与战略伙伴,以最完整的业务形态支持客户解决方案。


协办方:

猎聘.jpg

猎聘.jpg

猎聘网(www.liepin.com),于2011年上线。是国内唯一真正实现企业、猎头和职业经理人三方互动的职业发展平台,北京人力资源服务行业协会会员单位。截至2016年7月,猎聘网拥有超过3000万的注册会员,已服务超过50万家优质企业。目前,有超过25万名猎头在猎聘网平台上寻找核心岗位的候选人。猎聘网的业务遍及中国十余个核心重点一二线城市。


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